关于开展《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作的总结报告
2011-11-02 11:30 信息来源: 作者: 点击:

市《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作领导小组办公室:

    根据市纪委《关于开展<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作的通知》的精神,市社高度重视,严格按照检查内容和要求开展《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作。现将开展情况总结如下:
    一、加强领导,确保工作落实到位
    市社党组高度重视《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作,切实把该项工作摆上重要日程,亲自部署,精心谋划,制定下发了永州市供销社关于开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》贯彻执行情况专项检查的实施方案,成立了开展《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作领导小组,由党组书记、理事会主任黄亚平同志任组长,党组副书记、监事会主任刘志强同志,党组成员、纪检组长雷安术同志任副组长,纪检监察室主任李智同志任办公室主任,具体落实《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作的各项任务。
    二、深入学习,进一步提高廉政意识
    为了深入开展学习教育,在市社领导干部的引导下,形成一个积极学习,认真思考的氛围,市社采取党组成员宣讲辅导、召开交流座谈会等形式,做到集中学与自学相结合,系统学与重点学相结合,学习理论与解决现实问题相结合,不断提高学习效果,切实抓好《廉洁准则》贯彻执行工作,使学习贯彻落实《廉政准则》取得实实在在的成效。一是督促自学。由纪检检查室和政工科收集《廉政准则》、中纪委十七届四中、五中全会精神等学习资料发放到每个党员干部职工,要求利用业余时间进行自学,学习笔记进行年终评比。二是党组导学。在前期学习的基础上,由市社党组成员分别对在全体干部职工集中学习中进行宣讲辅导,就《廉政准则》颁布实施的重大意义、出台的背景及沿革、主体内容、实施与监督要求等方面进行了详细解读,特别强调8个禁止、52个不准的纪律要求。三是警示教育。组织观看《老百姓是天》、《试水—湖南加强党政正职监督工作》等多部廉政警示片。市社注重开展警示教育,使干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,进一步筑牢拒腐防变的思想。四是剖析检查。结合民主生活会,对照剖析检查,市社领导干部针对自查自纠内容,严格要求足条内容进行自我剖析,结合民主生活会提出的意见,市社领导围绕如何加强和改进新形式下反腐倡廉工作、如何查找差距、增添措施,加快推进惩治和预防腐败体系建设工作认真进行讨论。
    三、按照要求,认真开展自查自纠
    市社专项检查领导小组办公室按照市纪委《实施方案》要求,结合实际,认真开展了自查自纠工作。一是清理自查制度和规定。领导小组办公室根据1997年9月3日中共中央纪律检查委员会发布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》(已废止)的时间,对机关从1997—2010年,制定的相关制度和规定进行了清理分类,从总的情况看,制度和规定制定的比较全面,如:2007年10月25日下发了《关于加强机关用车管理的通知》、《党员领导干部个人有关事项报告制度的通知》,2008年下发永供办字[2008]24号《永州市供销社关于印发<永州市供销社机关招待费管理办法>和<永州市供销社机关车辆管理制度>的通知》,2009年9月5日制定下发《厉行节约承诺书》,2001年3月制定《永州市供销社社党组廉政承诺书》、3月20日下发《关于认真学习贯彻实施<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>的通知》等一些制度和规定。二是领导干部带头查做表率。8月4日,市社专门召开主任办公会议对这次市社专项检查工作进行要求强调,会上党组书记、理事会主任要求在自查自纠阶段领导干部要起到带头表率作用,特别是党组成员更要重视这次专项检查工作,严格按照自查要求,足条对照自查,必须保证自查面达100%,认真撰写自查报告。8月底在市社六楼会议组织市社领导过了专题民主生活会,每个领导针对自查自纠的足条内容进行自我剖析,会上发言非常积极,自查自纠问题符合实际,剖析问题原因有一定深度。截至8月25日,市社领导自查自纠工作结束,自查面达到100%,按照要求撰写了自查自纠报告。三是动员干部职工参与查。为扎实做好自查自纠阶段工作,收集干部职工信访举报情况,8月10日,在市社纪检监察室门口,悬挂了党员领导干部专项检查情况信访举报箱,截至8月25日,没有收到一份有关情况的信访举报信。
    四、针对问题,进行措施整改
    1、加强理论学习,提升自身素质。市社领导党员干部和职工要把学习当作一种责任、一种境界、一种追求,进一步增强学习的紧迫感,提高学习的自觉性,始终把理论学习贯穿工作的全过程。除积极参加市社组织的中心组学习外,还要千方百计从繁忙的工作事务中挤出时间进行自学,深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和廉洁从政的有关法律法规和纪律规定,把握精神实质,夯实理论根基,提高自身修养,切实提高对深入开展反腐倡廉重要意义的认识,进一步坚定理想信念,升华自己廉洁从政、健康向上的精神境界,增强廉洁自律的自觉性。
    2、强化纪律观念,筑牢思想防线。严格遵守《廉政准则》的各项规定,做到有权不忘责任,用权不忘宗旨,以清醒的头脑,清廉的作风严格要求自己。在工作和生活中,做到艰苦朴素、勤俭节约,自觉抵制铺张浪费、奢侈挥霍现象。做到常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,始终保持自重、自省、自警、自励,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。从细微处着手,严格约束自己的一言一行、一举一动,不越“雷池”半步。不为物欲所动,不为金钱所惑,堂堂正正做人、清清白白为官、扎扎实实干事,始终保持艰苦奋斗、清正廉洁的政治本色。管好自己的亲属和身边的工作人员,抓好分管公司和项目单位的廉政建设,严防各种腐败现象的发生,正确运用人民所赋予的权力,干出实实在在的业绩,树立良好的公仆形象。
    3、认真贯彻落实,推进党风廉政建设。市社始终把党风廉政建设工作列入供销工作的重要议事议程,将《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作纳入党风廉政建设重要内容,进一步规范领导干部的从政行为。一是严格要求,公开承诺。市社要求将遵守《廉政准则》,不违反“八个禁止”“52个不准”规定,列入党风廉政建设公开承诺书,并在供销工作大会上进行公开。二是明确职责,责任分解。根据领导干部职责范围,进行具体责任分解,进一步明确领导干部遵守《廉政准则》的规定。三是严格执行,报告制度。严格执行领导干部个人重大事项报告制度,领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项,及时按要求向纪委报告备案,主动接受监督。四是督促检查,考核评比。把《廉政准则》贯彻执行情况纳入党风廉政建设考核实施方案同党风廉政建设其他工作一起考核评分。
    4、健全相关制度,培养自觉意识。一是强化学习制度,不断增强廉洁从政意识。坚持集中学习制度,始终把《廉政准则》列为重点学习内容,使每名党员干部孰悉掌握《廉政准则》的基本内容、基本要求,在实际工作中自觉贯彻执行,进一步树立党员领导干部遵守《廉政准则》的形象。二是强化公示制度,不断增强自律意识。坚持执行政务、党务公开制度,对重大事项和干部职工关注的热点问题公开公示,增加透明度,强化领导干部的自律意识。三是强化规范权力运行制度,不断增强预防腐败的能力。坚决执行权利运行监督制度,对市社领导干部的权利运行情况进行监督。加强财务制度建设和项目制度建设,控制好各种权力节点,从源头杜绝腐败的滋生。
    五、建章立制,确保治理成果
    市社党员领导干部和职工要围绕解决“八项禁止”和“52个不准”,时刻对照检查,要对《廉政准则》贯彻执行情况进行认真回顾总结,进一步细化、完善、创新党员领导干部廉洁从政制度体系,认真分析和查找问题,针对问题建章立制,建立《廉政准则》贯彻执行效果长效机制。年终,把学习贯彻情况细化为党风廉政责任制考核的重要内容进行检查考核,确保贯彻执行《廉政准则》落到实处。统筹安排各项工作,做到贯彻执行《廉政准则》和本职工作两手抓、两不误,通过述职述廉、报告个人有关事项以及自查权力运行情况等工作,加强对党员领导干部的管理和监督。


                                        二0一一年十月